Διεθνές Εκπαιδευτικό Πρόγραμμα σε συνεργασία με το Penn State University

Με μεγάλη επιτυχία πραγματοποιήθηκε το διεθνές εκπαιδευτικό πρόγραμμα που διοργάνωσε το Πρόγραμμα Μεταπτυχιακών Σπουδών (ΠΜΣ) στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού (ΔΑΔ) του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών (ΟΠΑ), σε συνεργασία με το School of Labor and Employment Relations του Pennsylvania State University (ΗΠΑ), με συμμετοχή φοιτητριών και φοιτητών από τα δύο εκπαιδευτικά ιδρύματα.

Η ολοκληρωμένη διαπολιτισμική αυτή πρωτοβουλία τεκμηριώνει την προσήλωση του ΠΜΣ στη ΔΑΔ στην εξωστρέφεια, τη διεθνοποίηση, την  προώθηση της ακαδημαϊκής συνεργασίας και την εφαρμογή της βιωματικής μάθησης!

Το πρόγραμμα, το οποίο περιλάμβανε εκπαιδευτικές και πολιτιστικές δραστηριότητες, πραγματοποιήθηκε σε Αθήνα και Σπέτσες, από 15 έως 24 Μαΐου. Πιο αναλυτικά:

Στις 15 Μαΐου 2026 πραγματοποιήθηκε υποδοχή και icebreaking activities στο κτίριο της οδού Τροίας.

Στις 18 Μαΐου 2026 οι φοιτητές και φοιτήτριες του ΠΜΣ στη ΔΑΔ μαζί με συναδέλφους από το Penn State University επισκέφθηκαν την adidas, δίνοντας ένα ισχυρό παράδειγμα του πώς οι παγκόσμιες ακαδημαϊκές συνεργασίες ενισχύουν τη μάθηση και προετοιμάζουν τους ηγέτες για έναν διασυνδεδεμένο κόσμο. Η επίσκεψη αυτή δεν ήταν απλά μια εταιρική περιοδεία. Ήταν ένα masterclass στο στρατηγικό HR εν δράση. Ξεπεράσαμε τη θεωρία για να δούμε από πρώτο χέρι πώς οι κορυφαίοι οργανισμοί ευθυγραμμίζουν τη στρατηγική HR με τις επιχειρήσεις και πώς οι πρακτικές των ανθρώπων γίνονται ανταγωνιστικό πλεονέκτημα.

Στις 19 Μαΐου 2026 πραγματοποιήθηκε επίσκεψη στην HELLENiQ Energy στις εγκαταστάσεις του Διυλιστηρίου Ασπροπύργου. Η επίσκεψη προσέφερε στους φοιτητές μας μια πολύτιμη ευκαιρία να αποκτήσουν άμεση γνώση των λειτουργιών μιας κορυφαίας ενεργειακής εταιρείας, να εξερευνήσουν τις πραγματικότητες και τις προκλήσεις του κλάδου και να συμμετάσχουν σε ένα ενδιαφέρον εργαστήριο με επίκεντρο την ασφάλεια — ένα θέμα αυξανόμενης σημασίας στη σύγχρονη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού.

Τέλος, στις 22-24 Μαΐου 2026, το ΠΜΣ στη ΔΑΔ βρέθηκε στην Αναργύρειο και Κοργιαλένειο Σχολή Σπετσών για το HR Skills Development Summer Workshop. Η εμπειρία είχε έντονα βιωματικό και διεθνή χαρακτήρα, μέσα από τη συνεργασία με το Penn State School of Labor and Employment Relations, προσφέροντας στους φοιτητές και τις φοιτήτριες μια μοναδική ευκαιρία ανταλλαγής ιδεών και πρακτικών γύρω από τη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού σε διεθνές περιβάλλον. Η συμβολή του καθηγητή Mark Gough υπήρξε ιδιαίτερα σημαντική, καθώς εξήγησε με σαφήνεια την έννοια του employment at will, δηλαδή την αρχή σύμφωνα με την οποία η εργασιακή σχέση στις Ηνωμένες Πολιτείες μπορεί να τερματιστεί από τον εργοδότη οποιαδήποτε στιγμή, χωρίς αιτιολόγηση. Επίσης, οι φοιτητές και οι φοιτήτριες μας συμμετείχαν σε ένα βιωματικό workshop με τον Κώστα Σηματο και έγιναν μια ορχήστρα παίζοντας διαφορετικά μουσικά όργανα κατανοώντας όμως τον κοινό στόχο.