Αναζήτηση για
Σας ενημερώνουμε ότι η Βιβλιοθήκη λειτουργεί σύμφωνα με το ωράριο που αναφέρεται στη σελίδα: "Ωράριο Λειτουργίας".
ΤΜΗΜΑ ΟΡΓΑΝΩΣΗΣ ΚΑΙ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ
Αθήνα, 10/10/2010
ANAKOINΩΣΗγια τους πρωτοετείς φοιτητές εισαγωγής 2011-2012
Οι πρωτοετείς φοιτητές του Τμήματος Οργάνωσης και Διοίκησης Επιχειρήσεων (εκτός των ειδικών περιπτώσεων: κοιν. κριτ. τρίτεκνοι, πολύτεκνοι) καλούνται να προσέλθουν στη Γραμματεία του Τμήματος για να παραλάβουν τη φοιτητική τους ταυτότητα με την επίδειξη απαραιτήτως της αστυνομικής τους ταυτότητας τις παρακάτω ημέρες και ώρες
Η AIESEC Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών χαιρετά όλους τους φοιτητές και μέλη του Διδακτικού και Επιστημονικού Προσωπικού του Πανεπιστημίου μας και εύχεται μια καλή και αποδοτική ακαδημαϊκή χρονιά σε όλους.
Με την έναρξη του Οκτωβρίου, άρχισε η περίοδος του Recruitment του οργανισμού, η οποία συμβαίνει 2 φορές το χρόνο, κατά την οποία όλοι οι φοιτητές και απόφοιτοι των προπτυχιακών και μεταπτυχιακών Τμημάτων του ΟΠΑ έχουν την ευκαιρία να
ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΑΘΗΝΩΝ ΤΜΗΜΑ ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΗΣ
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
ΓΡΑΠΤΕΣ ΚΑΤΑΤΑΚΤΗΡΙΕΣ ΕΞΕΤΑΣΕΙΣ ΠΤΥΧΙΟΥΧΩΝ ΑΕΙ, ΤΕΙ, ΑΝΩΤΕΡΩΝ ΣΧΟΛΩΝ ΔΙΕΤΟΥΣ ΚΑΙ ΥΠΕΡΔΙΕΤΟΥΣ ΚΥΚΛΟΥ ΣΠΟΥΔΩΝ
ΑΚΑΔΗΜΑΪΚΟ ΈΤΟΣ 2011-2012
Οι πτυχιούχοι Τμημάτων ΑΕΙ - ΤΕΙ εσωτερικού, καθώς και ισότιμων Ιδρυμάτων του εξωτερικού, οι πτυχιούχοι Ανώτερων Σχολών Διετούς Κύκλου Σπουδών και Ανώτερων Σχολών Υπερδιετούς Κύκλου Σπουδών κατατάσσονται στο Τμήμα Στατιστικής:
Πτυχιούχοι ΑΕΙ και
ΤΜΗΜΑ ΟΡΓΑΝΩΣΗΣ ΚΑΙ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΠΡΟΠΤΥΧΙΑΚΩΝ ΥΠΟΤΡΟΦΙΩΝ ΕΠΙΔΟΣΗΣ ΚΑΙ ΒΡΑΒΕΙΩΝΑΚΑΔ. ΈΤΟΥΣ 2009-2010
Α. Το Ίδρυμα Κρατικών Υποτροφιών (Ι.Κ.Υ) χορηγεί υποτροφίες σε φοιτητές με βάση την απόλυτη βαθμολογική σειρά επιτυχίας ως εξής:
Πρωτοετείς που διακρίθηκαν σε Γενικές Εξετάσεις Εισαγωγής του έτους 2010 (3 θέσεις).
Α/Α
ΕΠΩΝΥΜΟ
ΟΝΟΜΑ
ΠΑΤΡΩΝΥΜΟ
ΜΟΡΙΑ ΕΙΣΑΓΩΓΗΣ
1.
ΛΑΜΠΡΟΥ
ΓΕΩΡΓΙΟΣ
ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ
19.569
2.
ΚΑΡΑΜΑΝΟΥ
Πρόγραμμα Προσωπικής Ανάπτυξης προς τους φοιτητές και φοιτήτριεςτων Προγραμμάτων Μεταπτυχιακών Σπουδών του ΟΠΑπλήρους φοίτησης
Σειρά 2ηΑκαδ. Έτος 2011-2012
Ενημερωτικό Έντυπο Προγράμματος Προσωπικής Ανάπτυξης